Ομάδα εμπειρογνωμόνων χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης έχει αρχίσει να παρέχει τεχνική βοήθεια στη χώρα μας για τον καθορισμό της στρατηγικής, των κριτηρίων και της μεθοδολογίας για την αξιολόγηση των δημοσιών υπαλλήλων, που, εκτός των άλλων, θα οδηγήσει και στην μείωση των θέσεων ευθύνης στο Δημόσιο.
Αυτό γίνεται γνωστό από τη 2η Τριμηνιαία Έκθεση της Ομάδας Δράσης (Task Force) για την Ελλάδα.Στην έκθεση που χαρακτηρίζεται «ζωτικής σημασίας απόφαση» η σύσταση του Κυβερνητικού Συμβουλίου για τη Διοικητική Μεταρρύθμιση, επισημαίνεται ότι «η βελτίωση της αποτελεσματικότητας, της λογοδοσίας και της ακεραιότητας της δημόσιας διοίκησης αποτελεί τη βασική προτεραιότητα της μεταρρύθμισης που πρέπει να υλοποιηθεί στην Ελλάδα».
Σύμφωνα με την έκθεση, οι διαρθρωτικές μεταρρυθμίσεις που χρειάζεται η χώρα μπορούν να περατωθούν μόνο από μια εύρυθμη λειτουργία της διοίκησης που βασίζεται σε σταθερές, συντονισμένες και ενισχυμένες δομές, παρέχοντας τη βάση για την αναγκαία συμμετοχή και λογοδοσία για τις μεταρρυθμίσεις.«Εξίσου σημαντικό», αναφέρεται στην έκθεση, «είναι η
διοίκηση να στηρίζεται σε δημοσίους υπαλλήλους με σαφείς αρμοδιότητες».
Οι βασικοί στόχοι της διοικητικής μεταρρύθμισης στην Ελλάδα συνοψίζονται ως εξής:
– Η βελτίωση της αποτελεσματικότητας, της λογοδοσίας και της ακεραιότητας της διοίκησης και η απλούστευση των διαδικασιών λήψης αποφάσεων από αυτή·
– Η ύπαρξη ενός ισχυρού κέντρου λήψης αποφάσεων με ουσιαστικό διυπουργικό συντονισμό·
– Η δημιουργία των απαραίτητων δομών σε κάθε αρμόδιο υπουργείο για την αποτελεσματική παρακολούθηση των διαδικασιών συμπεριλαμβανομένων των δαπανών, του εσωτερικού ελέγχου και του λογιστικού ελέγχου, της διαχείρισης των ανθρώπινων πόρων και της ΤΠΕ.
«Αυτό συνεπάγεται τη μείωση του αριθμού των ανωτέρων θέσεων ώστε να καθοριστεί μια σαφέστερη ιεραρχία με απλή και σαφή ιεραρχική διάταξη», τονίζεται στην έκθεση.
«Οι ίδιες μεταρρυθμίσεις που χρειάζονται στην ελληνική κεντρική διοίκηση θα πρέπει επίσης να τηρηθούν στην αποκεντρωμένη, τοπική και περιφερειακή διοίκηση, λαμβανομένων υπόψη των ιδιαιτεροτήτων και των αρμοδιοτήτων τους», καταλήγει.
